S timom iskusnih predavača i mentora,  od ožujka do lipnja 2017., dvadeset polaznika programa naučit će programsku logiku i pojedine programske jezike, raditi na konkretnim projektnim zadacima te savladati osnovne poduzetničke vještine.

Prema riječima Jane Blažević Marčelja, zamjenice direktora Step Ri, selekcijski postupak ići će u tri kruga kako bi se odabrali najmotiviraniji kandidati, koji će edukacije ozbiljno pohađati.

Program je organiziran uz potporu Veleposlanstva Sjedinjenih Američkih Država Zagreb i u suradnji s tvrtkama iz IT industrije koje su u stalnoj potrazi za kvalitetnim kadrom, tako da je edukacija istovremeno i prilika za zapošljavanje. IT poduzeća koja podržavaju projekt kao partneri su: Alarm Automatika, Apis IT, Croz, Exevio, GDi Gisdata, Infosit, IN2 d.o.o., IN Cubis, Kompare Online, Logit internet usluge, Rimac Automobili i RIS.

Nakon dvomjesečnih edukacija, polaznici će morati znanje i praktično primijeniti rješavajući zadatke IT tvrtki. Na završnom Demo danu polaznici će svoje projekte predstaviti zainteresiranim poslodavcima  koji traže programere. Sudjelovanje na BootcamplT-ju je besplatno za sve polaznike uz uvjet pridržavanja obveza iz ugovora kojeg polaznici potpisuju prije početka programa osposobljavanja.

Prijaviti se mogu sve nezaposlene osobe do 29 godina starosti s osnovnim informatičkim znanjem te dobrim poznavanjem engleskog jezika. Predznanje programiranja je prednost, ali nije i uvjet za prijavu.

„Za programerima u Hrvatskoj je stalna i velika potražnja tako da je ovo mladim ljudima i dobra prilika za zapošljavanje. Za sada je riječ o pilot-projektu, koji će se nastaviti pokaže li se uspješnim“, rekao je Željko Marković, v.d. predstojnika Hrvatskog zavoda za zapošljavanje-regionalnog ureda Rijeka, dodajući da je nezaposlenih programera u Hrvatskoj svega četrdesetak, a potražnja za njima je dvostruko veća od ponude.

Prijave za sudjelovanje u programu su otvorene od četvrtka, 15. prosinca na web stranicama projekta BootcampIT. Rok za prijavu je 15. siječnja 2017. godine.